从一条 prompt 到完整运营模型。
AI 扛产量,人管策略。谁先发布、谁先触达,谁就赢。
工作覆盖 KOL 监控、内容生产、会议 BD、线索管理——这个范围通常需要好几个专岗。她带着一个具体需求来找 COCO。
每天需要在多个社交平台和社群发布行业资讯、分析评论和原创内容,但团队人手有限。15 人要干出 50 人的活。
瓶颈是一样的:更多内容要出、更多渠道要覆盖、人不够用。
她发了一条消息:
找一下某项目关注列表里有哪些 KOL 最近发了新闻,最近两小时的
COCO 扫描了 325 个关注账号,找出 4 条近期 KOL 推文,附带直链,结果里包括多个头部账号(百万级粉丝)——几分钟内完成,不需要人工刷 Twitter。
这一个交互打开了一场更大的对话。
COCO 和她一起设计了覆盖市场、BD、销售运营的全套工作流:
新加坡的科技媒体小团队接入 COCO 后:
结果: 从内容生产到发布实现半自动化。团队从疲于奔命赶内容,变成专注编辑策略。
我来的时候只想自动化一件事。聊完之后,我带走了整个岗位的完整运营模型。我没想到能拿到一份 SOP。
无论你是合规公司里一个人扛起 BD 和市场的负责人,还是小媒体团队想覆盖整个行业,COCO 的解法是一样的——AI 扛产量,人管策略。谁先发布、谁先触达对的人,谁就赢。
